Agencja rekrutacyjna w Polsce

Ponowne przemyślenie nowoczesnej rekrutacji.

Branże, dla których rekrutujemy:

Pomagamy firmom zatrudniać najlepszych specjalistów w Polsce
przez sieć rekrutacyjną
Zbudowane dla szybkości, skali i precyzji.
Zaufane przez
Czy jesteś pracodawcą?
Dajcie nam znać o waszych potrzebach.
WITAM

Over 1,000+ active recruiters across Europe and beyond help companies hire talent in Poland faster than most internal hiring teams or traditional agencies.

Każdą rolę obsadzają starannie dobrani eksperci ds. rekrutacji. Każdy kandydat jest sprawdzany. Każde zatrudnienie opiera się na wynikach, a nie na zgadywaniu.

Dzięki narzędziom rekrutacyjnym opartym na sztucznej inteligencji, współpracy w czasie rzeczywistym i pełnej przejrzystości, pomagamy firmom budować silniejsze zespoły w Polsce bez typowych wąskich gardeł w rekrutacji.
1,000+
ekspert
rekruterzy
70+
pokryty
branże
rekrutacja
Możliwości
NASZ PROCES

01

Dzielicie się rolami

Dyskutujemy o Twoich celach rekrutacyjnych, wyzwaniach i tworzymy spersonalizowany plan.

02

Aktywujemy rekruterów

Wyselekcjonowani specjaliści z naszej sieci rozpoczynają proces rekrutacji natychmiast.

03

Otrzymujesz najlepszych kandydatów

Przedstawiane są do Twojej oceny wyłącznie wstępnie wyselekcjonowane, trafne profile.

04

Zarządzasz wszystkim w jednym miejscu

Przeglądaj CV, planuj rozmowy kwalifikacyjne i śledź postępy na swoim pulpicie.

05

Wspieramy do momentu zatrudnienia

Nasz zespół koordynuje proces, dba.
60+
kraje
pozyskane
90%
czas potrzebny na zatrudnienie
redukcja
klient
satysfakcja

Korzyści

Wspieranie firm zatrudniających w Polsce poprzez skalowalne rozwiązania w zakresie rekrutacji i siły roboczej.
  • Szybsza rekrutacja, bez kompromisów
Otrzymaj najlepszych, wstępnie wybranych kandydatów w ciągu 24–72 godzin, skracając czas rekrutacji nawet 4-krotnie.
  • Tylko to, co najlepsze, za każdym razem
Dostarczamy wyselekcjonowaną listę 3-5 wysoko wykwalifikowanych kandydatów na dane stanowisko, a nie sterty nieodpowiednich CV.
  • Elastyczne Opcje Płatności
Wybierz spośród modeli warunkowego, zleceniowego, ratalnego lub subskrypcyjnego, zgodnych z Twoim budżetem.
  • Stworzone dla wpływu na biznes
Skróć opóźnienia, dotrzymuj terminów dostaw i odblokuj rozwój dzięki talentom, które przynoszą realne rezultaty.
  • Access to 1,000+ Specialized Recruiters
Twoje role są obsługiwane przez ekspertów specjalizujących się w poszczególnych branżach, zapewniając precyzję i zasięg.
  • Przejrzystość Procesów w Czasie Rzeczywistym
Śledź, zarządzaj i współpracuj nad kandydatami za pomocą interaktywnej tablicy Kanban bez ręcznych działań następczych.
  • Niezawodne Gwarancje Wymiany
Ciesz się 1–6-miesięcznym okresem gwarancji na stanowiska stałe, aby mieć pewność, że każdy zatrudniony pracownik przyniesie długoterminowe korzyści.
  • Zarabiaj więcej, na własnych warunkach
Zarabiaj konkurencyjne prowizje za każde udane zrealizowane przez Ciebie zlecenie.
  • Inteligentne Dopasowanie Kandydatów
Nasza platforma obsługuje inteligentne dopasowywanie, aby zwiększyć skuteczność umieszczeń i zmniejszyć straty wysiłku.
  • Pracuj lokalnie czy globalnie
Odkrywaj możliwości w całej Europie i poza nią, poszerzając swój zasięg i potencjał zarobkowy.
  • Elastyczny i niezależny
Wybierz swoje role, ustal tempo i rozwijaj swoją firmę rekrutacyjną dla freelancerów na własnych warunkach.
  • Odpowiednie role, wysłane do Ciebie
Otrzymuj starannie wyselekcjonowane oferty pracy dopasowane do Twojego doświadczenia – nie musisz szukać bezsensownych etatów.
  • Uproszczone zgłoszenia
Szybko i profesjonalnie przesyłaj kandydatów dzięki wbudowanym narzędziom do wstępnej selekcji, notatek i zgód.
  • Widoczność w czasie rzeczywistym
Ciesz się 1–6-miesięcznym okresem gwarancji na stanowiska stałe, aby mieć pewność, że każdy zatrudniony pracownik przyniesie długoterminowe korzyści.
  • Zostań reprezentowany przez ekspertów
Poznaj najlepszych pracodawców dzięki zweryfikowanym rekruterom, którzy rozumieją Twoje umiejętności i cele.
  • Bez zgadywania, bez czarnych dziur
Każde zgłoszenie jest obsługiwane profesjonalnie, z przejrzystością i terminową komunikacją.
  • Kontrola i Zgoda Zawsze Szanowane
Otrzymasz powiadomienie za każdym razem, gdy Twój profil zostanie przesłany, z możliwością wycofania go w dowolnym momencie.
  • Bądź na bieżąco na każdym etapie
Otrzymuj jasne powiadomienia e-mail o statusie swojej aplikacji, informacjach zwrotnych po rozmowie kwalifikacyjnej i kolejnych krokach.
  • Więcej możliwości, mniej wysiłku
Uzyskaj dostęp do stanowisk w różnych branżach i krajach – wiele z nich nie jest publicznie ogłaszanych.
  • Zbudowane wokół Twojego doświadczenia
Stawiamy na szybkość, przejrzystość i szacunek – dzięki czemu nigdy nie poczujesz się zagubiony w procesie.
  • Prosty Generowanie Przychodów
Polecaj firmy ze swojej sieci i zarabiaj procent od każdej udanej transakcji.
  • Przejrzyste, Do Śledzenia Zarobki
Monitoruj status poleceń i prowizje w czasie rzeczywistym za pośrednictwem swojego panelu partnerskiego.
  • Elastyczne i skalowalne
Zdobądź jednego klienta albo zapewnij sobie stały strumień dochodów – to w pełni zależy od Ciebie.
  • Nie jest wymagane doświadczenie branżowe
Niezależnie od tego, czy pracujesz w sprzedaży, doradztwie, czy po prostu masz wielu znajomych, ułatwiamy rozpoczęcie współpracy.
  • Dochód pasywny, zerowe zakłócenia
Zachowaj swoją obecną rolę, jednocześnie zarabiając dodatkowe pieniądze na poleceniach, których już dokonujesz.
  • Dzięki sprawdzonej metodologii
Zajmujemy się prezentacją sprzedażową, realizacją usług i rekrutacją – Twoje wprowadzenie przekłada się na realne wyniki.

3

  • Szybsza rekrutacja, bez kompromisów
Otrzymaj najlepszych, wstępnie wybranych kandydatów w ciągu 24–72 godzin, skracając czas rekrutacji nawet 4-krotnie.
  • Tylko to, co najlepsze, za każdym razem
Dostarczamy wyselekcjonowaną listę 3-5 wysoko wykwalifikowanych kandydatów na dane stanowisko, a nie sterty nieodpowiednich CV.
  • Elastyczne Opcje Płatności
Wybierz spośród modeli warunkowego, zleceniowego, ratalnego lub subskrypcyjnego, zgodnych z Twoim budżetem.
  • Stworzone dla wpływu na biznes
Skróć opóźnienia, dotrzymuj terminów dostaw i odblokuj rozwój dzięki talentom, które przynoszą realne rezultaty.
  • Dostęp do ~1000 wyspecjalizowanych rekruterów
Twoje role są obsługiwane przez ekspertów specjalizujących się w poszczególnych branżach, zapewniając precyzję i zasięg.
  • Przejrzystość Procesów w Czasie Rzeczywistym
Śledź, zarządzaj i współpracuj nad kandydatami za pomocą interaktywnej tablicy Kanban bez ręcznych działań następczych.
  • Niezawodne Gwarancje Wymiany
Ciesz się 1-6 miesięcznym okresem gwarancji dla stałych stanowisk, aby zapewnić, że każdy pracownik przyniesie długoterminową wartość.

4

  • Szybsza rekrutacja, bez kompromisów
Otrzymaj najlepszych, wstępnie wybranych kandydatów w ciągu 24–72 godzin, skracając czas rekrutacji nawet 4-krotnie.
  • Tylko to, co najlepsze, za każdym razem
Dostarczamy wyselekcjonowaną listę 3-5 wysoko wykwalifikowanych kandydatów na dane stanowisko, a nie sterty nieodpowiednich CV.
  • Elastyczne Opcje Płatności
Wybierz spośród modeli warunkowego, zleceniowego, ratalnego lub subskrypcyjnego, zgodnych z Twoim budżetem.
  • Stworzone dla wpływu na biznes
Skróć opóźnienia, dotrzymuj terminów dostaw i odblokuj rozwój dzięki talentom, które przynoszą realne rezultaty.
  • Dostęp do ~1000 wyspecjalizowanych rekruterów
Twoje role są obsługiwane przez ekspertów specjalizujących się w poszczególnych branżach, zapewniając precyzję i zasięg.
  • Przejrzystość Procesów w Czasie Rzeczywistym
Śledź, zarządzaj i współpracuj nad kandydatami za pomocą interaktywnej tablicy Kanban bez ręcznych działań następczych.
  • Niezawodne Gwarancje Wymiany
Ciesz się 1-6 miesięcznym okresem gwarancji dla stałych stanowisk, aby zapewnić, że każdy pracownik przyniesie długoterminową wartość.
  • Szybsza rekrutacja, bez kompromisów
Otrzymaj najlepszych, wstępnie wybranych kandydatów w ciągu 24–72 godzin, skracając czas rekrutacji nawet 4-krotnie.
  • Tylko to, co najlepsze, za każdym razem
Dostarczamy wyselekcjonowaną listę 3-5 wysoko wykwalifikowanych kandydatów na dane stanowisko, a nie sterty nieodpowiednich CV.
  • Elastyczne Opcje Płatności
Wybierz spośród modeli warunkowego, zleceniowego, ratalnego lub subskrypcyjnego, zgodnych z Twoim budżetem.
  • Stworzone dla wpływu na biznes
Skróć opóźnienia, dotrzymuj terminów dostaw i odblokuj rozwój dzięki talentom, które przynoszą realne rezultaty.
  • Dostęp do ~1000 wyspecjalizowanych rekruterów
Twoje role są obsługiwane przez ekspertów specjalizujących się w poszczególnych branżach, zapewniając precyzję i zasięg.
  • Przejrzystość Procesów w Czasie Rzeczywistym
Śledź, zarządzaj i współpracuj nad kandydatami za pomocą interaktywnej tablicy Kanban bez ręcznych działań następczych.
  • Niezawodne Gwarancje Wymiany
Ciesz się 1-6 miesięcznym okresem gwarancji dla stałych stanowisk, aby zapewnić, że każdy pracownik przyniesie długoterminową wartość.
  • Szybsza rekrutacja, bez kompromisów
Otrzymaj najlepszych, wstępnie wybranych kandydatów w ciągu 24–72 godzin, skracając czas rekrutacji nawet 4-krotnie.
  • Tylko to, co najlepsze, za każdym razem
Dostarczamy wyselekcjonowaną listę 3-5 wysoko wykwalifikowanych kandydatów na dane stanowisko, a nie sterty nieodpowiednich CV.
  • Elastyczne Opcje Płatności
Wybierz spośród modeli warunkowego, zleceniowego, ratalnego lub subskrypcyjnego, zgodnych z Twoim budżetem.
  • Stworzone dla wpływu na biznes
Skróć opóźnienia, dotrzymuj terminów dostaw i odblokuj rozwój dzięki talentom, które przynoszą realne rezultaty.
  • Dostęp do ~1000 wyspecjalizowanych rekruterów
Twoje role są obsługiwane przez ekspertów specjalizujących się w poszczególnych branżach, zapewniając precyzję i zasięg.
  • Przejrzystość Procesów w Czasie Rzeczywistym
Śledź, zarządzaj i współpracuj nad kandydatami za pomocą interaktywnej tablicy Kanban bez ręcznych działań następczych.
  • Niezawodne Gwarancje Wymiany
Ciesz się 1-6 miesięcznym okresem gwarancji dla stałych stanowisk, aby zapewnić, że każdy pracownik przyniesie długoterminową wartość.

Często wysyłamy nasz newsletter z nowościami i świetnymi ofertami. Nigdy nie udostępnimy Twoich danych stronom trzecim, a w każdej chwili możesz zrezygnować z subskrypcji newslettera.

Niestety, nie możemy oferować darmowych próbek. Jako sprzedawca detaliczny kupujemy wszystkie czasopisma od ich wydawców po regularnej cenie hurtowej. Możesz jednak skontaktować się bezpośrednio z wydawcą czasopisma, pytając, czy mogą wysłać Ci darmowy egzemplarz.

Możesz utworzyć nowe konto na końcu procesu składania zamówienia lub na poniższej stronie. W swoim koncie klienta możesz przeglądać wszystkie swoje zamówienia i subskrypcje. Możesz również zmienić swoje adresy i hasło.

Nie, nie musisz zakładać konta. Ale istnieją pewne zalety utworzenia konta.

  • Nigdy więcej nie będziesz musiał wpisywać swojego adresu rozliczeniowego i wysyłkowego

  • Znajdź wszystkie swoje zamówienia, subskrypcje i adresy na swoim koncie

  • Pobierz faktury swoich zamówień

Nie, w tej chwili nie posiadamy stacjonarnej lokalizacji sklepu. Przyjmujemy zamówienia wyłącznie przez nasz sklep internetowy i wysyłamy wszystkie zamówienia za pośrednictwem Poczty Szwajcarskiej. Więcej informacji znajdziesz w sekcji dostawy.

Od czasu do czasu znajdziecie nas na targach designu i popupowych rynkach w Szwajcarii. Zapiszcie się do naszego newslettera, a otrzymacie najnowsze wiadomości.

Zawartość karty

To jest podstawowy element tekstowy.

Nasze Rozwiązania Rekrutacyjne w Polsce

Rekrutacja stała

Zatrudnij stałych pracowników w Polsce szybciej dzięki specjalistycznym sieciom rekruterów, które pozyskują, weryfikują i dostarczają wykwalifikowanych kandydatów dopasowanych do potrzeb Twojej firmy. Każde zatrudnienie objęte jest gwarancją strukturalnej wymiany kandydata.

Rekrutacja stała i tymczasowa

Skaluj projekty efektywnie dzięki rozwiązaniom w zakresie rekrutacji kontraktowej i tymczasowej w Polsce. Nasza sieć rekruterów pomaga firmom szybko uzyskać dostęp do wykwalifikowanych specjalistów gotowych do integracji z istniejącymi zespołami.

Rekrutacja międzynarodowa

Rekrutuj ponad granicami dzięki dostępowi do międzynarodowych sieci rekrutacyjnych i lokalnej wiedzy rynkowej. Pomagamy firmom pozyskiwać talenty w Polsce, zapewniając płynniejszą komunikację, szybsze zatrudnianie i lepsze dopasowanie kandydatów.

Rekrutacja masowa

Zarządzaj rekrutacją na dużą skalę w Polsce bez przeciążania wewnętrznych zespołów. Nasza sieć rekrutacyjna wspiera szybkie pozyskiwanie kandydatów, ich selekcję i zarządzanie pulą talentów dla rozwijających się firm i ekspansji operacyjnej.

Nasze perspektywy

Bądź o krok do przodu dzięki praktycznym spostrzeżeniom, fachowym poradom i praktycznym
Strategie sukcesu działów HR w Polsce.

Download the Poland Hiring Report 2026 (PDF)

Instantly access all salary bands, city comparisons, and benchmark breakdowns.

Częste pytania

Uzyskaj szybkie odpowiedzi na temat naszego procesu rekrutacji, wsparcia w zatrudnianiu i tego, jak pomagamy firmom pozyskiwać talenty w Polsce. Nie możesz znaleźć tego, czego szukasz? Skontaktuj się z nami poniżej!

Obsługujemy szeroki wachlarz stanowisk w ponad 15 branżach, dzięki naszej sieci ponad 300 wyspecjalizowanych rekruterów.

Nasza platforma znacznie przyspiesza proces rekrutacji, potencjalnie skracając czas potrzebny na zatrudnienie nawet o 90% w porównaniu z tradycyjnymi metodami rekrutacji.

Tak. Oferujemy elastyczne gwarancje wymiany w przedziale od 1 do 6 miesięcy, w zależności od ustalonej opłaty i specyficznych warunków Twojego zatrudnienia.

Absolutnie. Nasza platforma i rozbudowana sieć rekruterów z łatwością obsługują potrzeby rekrutacji wielkoseryjnych, zapewniając skalowalność i efektywność.

Tak. Posiadamy rozbudowaną sieć 800 rekruterów w całej UE i aktywnie zatrudniamy kandydatów z Afryki, Ameryki Łacińskiej i Azji, zapewniając globalne wsparcie rekrutacyjne.

Oferujemy wiele rozwiązań płatniczych dopasowanych do Twoich potrzeb, w tym modele oparte na wynagrodzeniu za sukces, zleceni.

W przypadku stanowisk stałych płatności są zazwyczaj rozkładane równomiernie na trzy miesiące po zatrudnieniu. W przypadku stanowisk kontraktowych lub tymczasowych będą Państwo otrzymywać miesięczne płatności proporcjonalne do długości kontraktu.

Musisz uzyskać zgodę kandydata, ustną lub pisemną, przed jego zgłoszeniem. Nasza platforma automatycznie wysyła kandydatom e-mail z potwierdzeniem zgłoszenia oraz opcję wycofania lub zgłoszenia nadużycia.

Powinieneś mieć co najmniej rok doświadczenia w rekrutacji, idealnie specjalizując się w jednej lub kilku niszach. Proszę pamiętać, że ta platforma oferuje możliwości zarobku prowizyjnego i nie jest ofertą pracy na pełen etat.

Możesz aplikować bezpośrednio u rekruterów lub przesłać swoje CV na naszą platformę. Zachowamy Twój profil z myślą o przyszłych, odpowiednich ofertach pracy, nawet jeśli obecnie nie ma dostępnej pasującej pozycji.

O każdym etapie procesu będziesz informowany e-mailowo. Obejmuje to potwierdzenie przesłania CV, harmonogram rozmów kwalifikacyjnych, informacje zwrotne oraz oferty pracy. Rozmowy kwalifikacyjne mogą być prowadzone online, telefonicznie lub osobiście, w zależności od preferencji pracodawcy.

Każdy otrzymany e-mail będzie wyraźnie zawierał opcje wycofania zgody lub zgłoszenia niewłaściwego użycia, zapewniając poszanowanie Twoich preferencji dotyczących prywatności.

Udana rekomendacja ma miejsce, gdy przedstawisz nam klienta, podpiszemy z nim umowę, a następnie skierujemy kandydatów, co doprowadzi do zakończonej transakcji i przychodów.

Naszym celem jest zapewnienie śledzenia prowizji w czasie rzeczywistym. Podczas konfiguracji, okresowe aktualizacje będą początkowo udostępniane w przejrzysty sposób na platformie.

Każdy, kto posiada sieć kontaktów zawodowych, którą chce monetyzować, może zostać partnerem sprzedażowym. Zapraszamy osoby z różnych środowisk, które chcą generować dodatkowy dochód poprzez polecenia.

Realne wyniki, prawdziwe opinie

Firmy, którym pomogliśmy się rozwinąć dzięki strategicznym rozwiązaniom w obszarze HR, rozwoju i transformacji cyfrowej.
Przez cały czas mojej współpracy z Vladem doświadczyłam jedynie profesjonalizmu, zaangażowania i szczerego oddania w pomaganiu nam w naszych wysiłkach rekrutacyjnych. W świetle naszej współpracy i wspaniałych doświadczeń, jakie miałam pracując z Vladem, gorąco polecam go każdej osobie lub organizacji poszukującej najwyższej klasy zespołu rekrutacyjnego. Wyjątkowe umiejętności, niezachwiane zaangażowanie i otwarta osobowość czynią Vlada wybitnym profesjonalistą w tej branży.
Raluca Virtopean
Partner Biznesowy ds. Zasobów Ludzkich @ Endpoint Protector by CoSoSys
Vlad i jego zespół odegrali ważną rolę w rozwoju naszego wewnętrznego zespołu marketingowego. Dokładnie rozumiał nasze potrzeby i pomógł nam rozrosnąć się z 4 do 12 osób, znajdując specjalistów, którzy naprawdę odpowiadali naszym unikalnym wymaganiom. Wielu z nich do dziś jest kluczowymi człon
Ioana Sima
Dyrektor ds. marketingu @ Textmagic
Praca z zespołem BSR Vlada była wspaniałym doświadczeniem i gorąco ich polecam. Moja firma miała potrzeby rekrutacyjne w Szwajcarii i Niemczech na stanowiska, których nie mogliśmy łatwo obsadzić, dlatego musieliśmy skontaktować się z wieloma agencjami rekrutacyjnymi. Agencja Vlada była jedyną, która wróciła z świetnymi kandydatami i to w mniej niż 2 dni. Zatrudniliśmy osoby z ich propozycji i ci specjaliści nadal pracują w firmie. Naprawdę doceniam profesjonalizm, jasną komunikację i szybkość działania!
Cristina Laza
Sprzedaż w e-commerce | Manager ds. Rozwoju Biznesu @ Certyfikat Six Sigma Green Belt
Współpracowaliśmy z BrainSource jako partnerem rekrutacyjnym w Rumunii i na pewno zrobimy to ponownie. Zwinność i doskonała komunikacja z Vladem i Bogdanem sprawiły, że proces był bardzo przyjemny. Bardzo profesjonalni i oddani dostarczaniu najlepszych wyników.
Irene Fajardo Castellano
Doradztwo HR
Vlad i jego zespół bardzo pomagają nam w skalowaniu naszego zespołu technologicznego. Współpraca z nim jest zawsze przejrzysta, wysoko wykwalifikowana, łatwa i profesjonalizm jest zawsze na pierwszym miejscu. Vlad jest nie tylko świetnym rekruterem dla mnie, ale także doświadczonym doradcą.
Wasyl Wasilew
Cyfryzacja / Strategia IT / Skalowalność Architektury / Bezpieczeństwo IT
Rekrutowaliśmy programistów, obsadzając stanowiska full-stack i mobilne dla naszej firmy konsultingowej zajmującej się tworzeniem produktów software'owych. Vlad i jego zespół skutecznie dostarczali wykwalifikowanych i zainteresowanych kandydatów. Jego znajomość rynku pomogła nam w ukierunkowaniu działań, a wsparcie, jakiego udzielał programistom, sprawiło, że czuli się pewnie, dołączając do zespołu po wysłaniu ofert. Zdecydowanie polecam współpracę z Vladem.
Robert Pallas
CEO, CTO, prelegent w dziedzinie AI, Web3, sportu
Potrzebowałem jednorożca – niemal niemożliwej kombinacji starszego programisty, który posiadał naturalną zdolność komunikowania się na wszystkich poziomach organizacji klienta, a jednocześnie posiadał wiedzę biznesową z zakresu łańcucha dostaw. W ciągu dwóch tygodni Vlad był w stanie przedstawić mi nie tylko kandydata, ale pięciu solidnych kandydatów na moje otwarte stanowisko – poprzednia firma nie była w stanie przedstawić mi jakości ani ilości kandydatów porównywalnej po sześciomiesięcznych poszukiwaniach. Jeśli będę potrzebował kolejnego jednorożca, zwrócę się do Vlada o pomoc w jego znalezieniu.
Ken Nelson
Strategiczny Lider Usług Profesjonalnych

Odkryj strategiczne rozwiązania HR
napędza wzrost